El panorama laboral global presenta un estancamiento preocupante en el avance hacia el trabajo digno, a pesar de que la tasa de desempleo se mantiene estable. Un reciente informe de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) destaca que los jóvenes siguen enfrentando serias dificultades en un mercado laboral amenazado por la inteligencia artificial y la inestabilidad de las políticas comerciales.
Según los datos del informe Tendencias sociales y de empleo 2026, se estima que la tasa de desempleo global se mantendrá en torno al 4,9 % este año, lo que equivale a aproximadamente 186 millones de personas sin empleo. Este fenómeno es más evidente en los países con menores ingresos, donde se registra un crecimiento del empleo del 3,1 %, en contraste con el 0,5 % en naciones de ingresos medios-altos.
A pesar de tener un empleo, muchos trabajadores no gozan de condiciones laborales adecuadas: cerca de 300 millones viven en pobreza extrema, con ingresos inferiores a 3 dólares diarios. Además, se anticipa que alrededor de 2100 millones de personas trabajarán en el sector informal este año, lo que limita su acceso a protección social y derechos laborales.
El empleo juvenil en peligro
La situación laboral para los jóvenes en los países menos favorecidos es alarmante; el informe califica esta realidad como «desalentadora», destacando que más del 27 % no estudia ni trabaja. Asimismo, aquellos jóvenes con educación superior en países desarrollados tampoco están exentos de incertidumbres, ya que la automatización podría complicar aún más su inserción laboral.
Persiste la brecha de género
El estudio revela escasos avances hacia la igualdad de género en el ámbito laboral. Las normas sociales y estereotipos siguen profundamente arraigados, resultando en que las mujeres tienen un 24 % menos de probabilidades que los hombres de participar en la fuerza laboral.
Las mejoras logradas anteriormente han quedado estancadas, lo que retrasa el progreso hacia una mayor equidad en el trabajo. La OIT subraya la necesidad urgente de abordar estas disparidades para fomentar un entorno más justo e inclusivo.
Incertidumbre comercial
La economía mundial ha estado marcada por una creciente agitación relacionada con las normas comerciales internacionales y tarifas arancelarias desde 2025. Este contexto afecta a unos 465 millones de trabajadores globalmente, especialmente en Asia y el Pacífico, donde la incertidumbre está presionando a la baja los salarios.
Gilbert Houngbo, director general de la OIT, ha instado a una respuesta coordinada para fortalecer las instituciones encargadas de promover trabajos dignos y justicia social, particularmente en economías vulnerables. “Es crucial que gobiernos, empleadores y trabajadores colaboren para aprovechar responsablemente la tecnología y ampliar las oportunidades laborales”, afirmó Houngbo.
Perspectivas regionales
África:
- Casi nueve de cada diez trabajadores africanos están empleados informalmente.
- La pobreza laboral es muy alta; más de la mitad vive por debajo del umbral moderado.
América Latina y el Caribe:
- Se registró un aumento del empleo entre 2024 y 2025; sin embargo, más del 51 % sigue siendo informal.
- El desempleo juvenil permanece elevado al 11,9 %, casi tres veces mayor que el promedio adulto (4,3 %).
América del Norte:
- El crecimiento del empleo se desacelera mientras disminuyen las ofertas laborales.
- A medio plazo se prevé un aumento del desempleo tanto en Canadá como en Estados Unidos.
Estados árabes:
- En las economías del Consejo de Cooperación del Golfo (CCG), solo el 39,5 % son mujeres activas laboralmente frente al 86,7 % masculino.
- Aunque avanzan rápidamente hacia la digitalización y estrategias tecnológicas, otras economías quedan rezagadas debido a sus limitaciones estructurales.
- Tasa general de desempleo entre los Estados árabes fue del 9,5 % sin cambios respecto al año anterior.
Asia y el Pacífico:
- Tasa regional de desempleo fue del 4,1 %, mejorando respecto al pasado reciente.
- Pese a ello, persisten desafíos significativos para los jóvenes; por ejemplo, China reportó un desempleo juvenil urbano del 17,8 % a mediados de 2025.
Europa y Asia Central:
- Tasa general estable del desempleo al 5,5 %; sin embargo, gran parte está involucrada en economías informales.
- A largo plazo se espera un incremento significativo en la proporción de personas mayores para 2050.
Recomendaciones clave:
- Aumentar inversiones en educación e infraestructuras para mejorar competencias laborales.
- Afrontar desigualdades mediante políticas inclusivas que eliminen barreras para mujeres y jóvenes.
- Cohesionar políticas globales para mitigar riesgos relacionados con deuda e incertidumbre comercial.
La noticia en cifras
| Cifra |
Descripción |
| 2100 millones |
Personas que trabajarán en el sector informal este año. |
| 186 millones |
Personas sin trabajo, según la tasa de desempleo mundial del 4,9 %. |
| 300 millones |
Trabajadores que viven en condiciones de pobreza extrema (menos de 3 dólares al día). |
| 27,9 % |
Porcentaje de jóvenes que no estudian, no trabajan ni reciben formación. |
Preguntas sobre la noticia
¿Cuántas personas trabajan en el sector informal este año?
Se prevé que alrededor de 2100 millones de personas trabajen en el sector informal, con acceso limitado a la protección social, los derechos laborales y la seguridad en el empleo.
¿Cuál es la tasa de desempleo mundial prevista para este año?
La tasa de desempleo mundial se mantendrá estable en torno al 4,9 %, lo que equivale a unos 186 millones de personas sin trabajo.
¿Qué porcentaje de jóvenes no estudia, trabaja ni recibe formación?
Más de una cuarta parte (27,9 %) de los jóvenes no estudia, no trabaja ni recibe formación.
¿Cuál es la brecha de género en la participación laboral?
Las mujeres tienen un 24 % menos de probabilidades que los hombres de participar en la población activa.
¿Qué se necesita para promover el trabajo decente y la justicia social?
Se requiere una acción coordinada y unas instituciones más fuertes para promover el trabajo decente y la justicia social, especialmente en las economías más pobres.
Si (
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