El ecosistema de startups en España ha experimentado un crecimiento notable, aumentando casi un 40% en el último año y acercándose a las 5.000 empresas. El empleo en este sector ha mostrado una resiliencia destacada, con un incremento del 46% desde 2022 y una vida media de las startups que se eleva a 3,5 años. La inversión se mantiene por encima de los 3.100 millones de euros, mientras que la facturación de las startups tecnológicas crece significativamente, pasando de 11.500 a 14.800 millones de euros entre 2024 y 2025. Además, España se consolida como un destino atractivo para el talento internacional, con un aumento del 286% en autorizaciones de residencia entre 2020 y 2024. Estos datos provienen de la evaluación de la Ley de Startups, que ha impulsado el desarrollo del ecosistema emprendedor en el país.
El ecosistema de startups en España muestra un crecimiento notable, con un aumento cercano al 40% en el último año, acercándose a las 5.000 empresas. Este avance se refleja también en el empleo dentro del sector, que ha experimentado un incremento del 46% desde 2022, mientras que la vida media de estas empresas se ha elevado a 3,5 años.
La inversión en startups se ha estabilizado por encima de los 3.100 millones de euros para 2025. Además, la facturación de las empresas tecnológicas ha crecido significativamente, pasando de 11.500 a 14.800 millones de euros entre 2024 y 2025.
Desde 2023 hasta marzo de 2026, se han certificado más de 2.100 empresas emergentes, con un tiempo medio de certificación de solo 45 días, muy por debajo del límite legal establecido de tres meses. Este proceso es gestionado por la Empresa Nacional de Innovación (ENISA).
Además, España se está consolidando como un polo atractivo para el talento internacional, con un aumento del 286% en las autorizaciones de residencia entre 2020 y 2024.
La evaluación realizada por los grupos de trabajo del Foro Nacional de Empresas Emergentes destaca que la Ley de Startups (Ley 28/2022) ha sido fundamental para este avance. La secretaria de Estado de Digitalización e Inteligencia Artificial, María González Veracruz, enfatizó que esta legislación ha permitido a España avanzar hacia un ecosistema emprendedor más robusto y maduro.
"Los datos confirman que la Ley de Startups está cumpliendo su objetivo", afirmó González Veracruz, quien presidió la reunión anual del Pleno. "Estamos comprometidos a seguir apoyando a las empresas emergentes durante todo su ciclo vital".
El análisis revela que el sector tecnológico es dinámico, con más de 8.500 empresas. Sin embargo, enfrenta retos como la transición de startup a scaleup y la concentración geográfica en Madrid y Barcelona.
A pesar del progreso en términos de igualdad e inclusión, persisten desafíos estructurales. Actualmente, el 42% de las startups certificadas cuentan con al menos una mujer en sus equipos directivos.
A nivel digital, más del 74% de las pymes españolas han alcanzado un nivel básico en intensidad digital. Se propone simplificar su adaptación a marcos regulatorios como el Data Act, el Digital Markets Act, y el Digital Services Act.
A medida que avanza esta evaluación sobre innovación y tecnología, se identifican oportunidades para reforzar la cooperación público-privada en proyectos relacionados con I+D+i.
Dentro del Pleno también se acordó continuar con los grupos de trabajo durante el ejercicio 2026-2027 para profundizar en los análisis realizados y proponer mejoras adicionales.
| Descripción | Cifra |
|---|---|
| Crecimiento de startups desde 2024 a 2025 | 40% |
| Aumento del empleo en startups desde 2022 | 46% |
| Vida media de las empresas emergentes | 3.5 años |
| Número de empresas certificadas entre 2023 y marzo de 2026 | 2,100 empresas |
| Aumento de autorizaciones de residencia entre 2020 y 2024 | 286% |
El ecosistema de startups en España ha crecido casi un 40% en un año, acercándose a las 5.000 empresas.
El empleo en startups ha aumentado un 46% desde 2022, mostrando una mayor resiliencia.
La vida media de las empresas emergentes ha subido a 3,5 años.
Desde la aprobación de la Ley de Startups, se han certificado más de 2.100 empresas emergentes y se han reducido los plazos medios de certificación a 45 días, muy por debajo del límite legal de tres meses.
Las autorizaciones de residencia para talento internacional han crecido un 286% entre 2020 y 2024, lo que consolida a España como un polo atractivo para profesionales extranjeros.
El 42% de las empresas emergentes certificadas por ENISA cuentan ya con al menos una mujer en su equipo directivo.
Entre los retos identificados están la transición de startup a scaleup, la disponibilidad de rondas de financiación en fases avanzadas y la concentración territorial en Madrid y Barcelona.